青年人才是新时代的建设者和生力军，是支持集团跨越式发展的重要力量，为激发青年人才的成长热情，2月7日上午，九州平台2023年度青年后备人才训练营在特区建工培训学院正式开营，开展“高管面对面”座谈会。九州平台党总支书记、董事长兼总裁黄海和领导班子全体人员出席开营活动并与43名青年员工进行面对面座谈。

座谈会上，黄海董事长介绍了集团十四五战略发展情况，强调青年人才培养的必要性和重要性，对本次训练营安排和后续培养进行说明，希望学员能够把培训收获，在未来的工作实践中落地，并对学员提出四点建议：一是坚持以德为先，敬业、奉献在前；二是坚持不断学习，汲取新知识新技术；三是增强自律意识，严格自我要求；四是修炼沟通技能，注重工作方法。

在活跃轻松的座谈氛围中，青年员工们结合自身工作及学习情况，结合自己在九州平台成长的工作情况，表达了对职业发展、企业未来的憧憬。出席领导认真听取学员的分享，结合行业、公司、业务发展、个人发展等方面，与大家一起谈学习，话成长，谈奋斗，展未来。最后，黄董针对青年员工提到的自我定位、考证、内卷、岗位竞争、工作方法等关键词进行总结讲话。

不积硅步无以至千里，不积小流无以成江海。后续4天的集训，根据领导力发展路径，围绕自我认知、业务认知、人际能力、理事能力等模块，针对性地设计了培训课程、人才测评与解析，未来近2个月将安排行动学习、线上辅导及集中答辩等活动，以期学员在这此经历理论知识与实践经验合一的营养汲取，成长、蜕变，为集团的发展注入了新鲜的血液和活力。

舵稳当奋楫，风劲好扬帆。在新征程上，期待各位青年人才用奋进擦亮青春的底色，用汗水凝结成功的果实，努力打造美好前程，用优秀的工作业绩为集团的跨越式发展贡献力量。